Alternant(e) - Ingénieur développement (h/f) - DevOps sécurité

Alternant(e) - Ingénieur développement (h/f) - DevOps sécurité Ref : 192700 Date de publication : 15/05/2026 Type de contrat : Alternance (36 mois) Département : Rhône (69) Ville : Bron
Informations générales Entreprise d'innovation et 2ᵉ opérateur français, SFR transforme les usages grâce à un réseau puissant — Fibre, 4G, 5G — et des expertises de pointe en IA, data, cloud ou encore cybersécurité. SFR accompagne chaque jour près de 27 millions de clients. Ce qui nous anime, c'est bien plus qu'un plan stratégique : c'est une tranSFRmation collective, audacieuse et engagée, portée par 8 000 collaborateurs qui veulent faire bouger les lignes. Rejoindre SFR, c'est contribuer à une mission qui a du sens, avec un impact réel et rapide. Chaque jour est une opportunité de tester, proposer, transformer. Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Intitulé du poste Alternant(e) - Ingénieur développement (h/f) - DevOps sécurité Description de la mission Rejoignez la Direction Ingénierie des Outils « Exploitation Réseau et Accès Mobile » (ERAM) et participez à la sécurisation d'une plateforme hébergeant des applications stratégiques pour l'exploitation des réseaux de télécommunication de SFR. Encadré(e) par des experts passionnés, vous monterez rapidement en compétence sur des technologies DevOps, Ansible, Prometheus et Kubernetes. Dans le cadre de la gestion de l'obsolescence de la plateforme, vous contribuerez au développement de solutions permettant d'anticiper et suivre les obsolescences logicielles et systèmes d'exploitation, de planifier et exécuter les upgrades nécessaires, d'améliorer les règles de sécurité. Les applications hébergées sont essentielles pour les équipes Réseau (Ingénierie, Déploiement, Exploitation du Réseau) afin d'exploiter, superviser, produire sur les réseaux Fixe et Mobile. La gestion de l'obsolescence sera également gérée par une migration d'applications sur un environnement Kubernetes. Votre mission sera d'étudier la faisabilité et de réaliser la migration sur le nouvel environnement, en intégrant les notions de sécurité et d'exploitation. Cet apprentissage vous permettra d'explorer les technologies Ansible, Kubernetes, docker en découvrant les enjeux métiers d'un opérateur télécom (conception, déploiement, exploitation du Réseau). Vous serez intégré dans une équipe d'ingénieurs expérimentés. 1) Gestion de l'obsolescence / sécurité Pour améliorer la gestion de l'obsolescence et la sécurisation de la plateforme, vous contribuerez à la mise en place de solutions automatisées permettant d'anticiper les montées de version et d'intégrer les règles de sécurité. Vous serez amené(e)s à : Comprendre les enjeux clés de la sécurité. Proposer des améliorations de règles de sécurité. Construire une recommandation argumentée. Développer des scripts Ansible pour automatiser les configurations. Présenter et accompagner les équipes de développement (démonstrations, formations, documentation). 2) Migration Kubernetes Après une première phase d'étude de faisabilité, vous proposerez une architecture permettant la migration d'une ou plusieurs applications sur environnement Kubernetes puis vous réaliserez la migration en faisant éventuellement évoluer les programmes de l'application. Rédaction des spécifications (architecture, fonctionnel, technique, sécurité). Développement complet permettant la migration. Mise en place de CI/CD et bonnes pratiques DevOps. Recette interne (VABF) et le pilotage de la VSR. Accompagnement bout-en-bout auprès des utilisateurs pour gérer le changement. Profil Étudiant en informatique en école d'ingénieur ou cursus universitaire, avec une spécialisation en sécurité et/ou en DevOps, vous souhaitez vous investir sur des projets liant développement, administration systèmes et sécurité. Compétences techniques : Connaissance de Python ou PHP ou Node.JS Connaissance OS Linux. Connaissance en base de données (SQL). Compréhension des principes Kubernetes et de dockerisation. DevOps / CI-CD Qualités personnelles : Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement et simplement. Passionné(e) par les nouvelles technologies Curiosité et aptitude à apprendre et comprendre Autonomie et sens de l'organisation. Alors si tu te reconnais dans ce profil, que tu recherches une entreprise qui donne sa chance aux étudiants, ne cherche plus et postule ! . Rejoins une entreprise engagée -> égalité des chances, inclusion, diversité, des valeurs et un avenir durable, une communauté de près de 500 alternants et stagiaires et des évènements pour échanger (Welcome day, visites, ateliers...). . Trouve ton équilibre -> jusqu'à 1 à 2 jours de télétravail/semaine selon le temps de présence dans l'entreprise et 35 jours/an de congé (27 CP, 8 RTT) ainsi que des tickets restaurant ou restauration d'entreprise selon le site. . Des avantages à ton service -> Rémunération attractive adaptée à votre parcours + part variable annuelle de 6% si objectifs atteints, 90% de remboursement transports, avantages collaborateurs sur les produits et services SFR, accès aux œuvres sociales (CSE : chèques vacances, réductions voyages ...), primes d'intéressement et de participation, Plan d'épargne Groupe, Couverture santé et prévoyance compétitive. . Construis ta carrière -> au travers de l'accompagnement individuel par un tuteur, formations, mobilités, gestion dynamique des parcours pour préparer votre avenir professionnel.

Ref : 192700

Date de publication : 15/05/2026
Type de contrat : Alternance (36 mois)
Département : Rhône (69)
Ville : Bron

Informations générales

Entreprise d'innovation et 2ᵉ opérateur français, SFR transforme les usages grâce à un réseau puissant — Fibre, 4G, 5G — et des expertises de pointe en IA, data, cloud ou encore cybersécurité. SFR accompagne chaque jour près de 27 millions de clients.
Ce qui nous anime, c'est bien plus qu'un plan stratégique : c'est une tranSFRmation collective, audacieuse et engagée, portée par 8 000 collaborateurs qui veulent faire bouger les lignes.

Rejoindre SFR, c'est contribuer à une mission qui a du sens, avec un impact réel et rapide. Chaque jour est une opportunité de tester, proposer, transformer.

Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Intitulé du poste
Alternant(e) - Ingénieur développement (h/f) - DevOps sécurité

Description de la mission

Rejoignez la Direction Ingénierie des Outils « Exploitation Réseau et Accès Mobile » (ERAM) et participez à la sécurisation d'une plateforme hébergeant des applications stratégiques pour l'exploitation des réseaux de télécommunication de SFR. Encadré(e) par des experts passionnés, vous monterez rapidement en compétence sur des technologies DevOps, Ansible, Prometheus et Kubernetes.

Dans le cadre de la gestion de l'obsolescence de la plateforme, vous contribuerez au développement de solutions permettant d'anticiper et suivre les obsolescences logicielles et systèmes d'exploitation, de planifier et exécuter les upgrades nécessaires, d'améliorer les règles de sécurité. Les applications hébergées sont essentielles pour les équipes Réseau (Ingénierie, Déploiement, Exploitation du Réseau) afin d'exploiter, superviser, produire sur les réseaux Fixe et Mobile.

La gestion de l'obsolescence sera également gérée par une migration d'applications sur un environnement Kubernetes. Votre mission sera d'étudier la faisabilité et de réaliser la migration sur le nouvel environnement, en intégrant les notions de sécurité et d'exploitation.

Cet apprentissage vous permettra d'explorer les technologies Ansible, Kubernetes, docker en découvrant les enjeux métiers d'un opérateur télécom (conception, déploiement, exploitation du Réseau). Vous serez intégré dans une équipe d'ingénieurs expérimentés.

1) Gestion de l'obsolescence / sécurité

Pour améliorer la gestion de l'obsolescence et la sécurisation de la plateforme, vous contribuerez à la mise en place de solutions automatisées permettant d'anticiper les montées de version et d'intégrer les règles de sécurité.

Vous serez amené(e)s à :

Comprendre les enjeux clés de la sécurité.
Proposer des améliorations de règles de sécurité.
Construire une recommandation argumentée.
Développer des scripts Ansible pour automatiser les configurations.
Présenter et accompagner les équipes de développement (démonstrations, formations, documentation).

2) Migration Kubernetes

Après une première phase d'étude de faisabilité, vous proposerez une architecture permettant la migration d'une ou plusieurs applications sur environnement Kubernetes puis vous réaliserez la migration en faisant éventuellement évoluer les programmes de l'application.

Rédaction des spécifications (architecture, fonctionnel, technique, sécurité).
Développement complet permettant la migration.
Mise en place de CI/CD et bonnes pratiques DevOps.
Recette interne (VABF) et le pilotage de la VSR.
Accompagnement bout-en-bout auprès des utilisateurs pour gérer le changement.

Profil

Étudiant en informatique en école d'ingénieur ou cursus universitaire, avec une spécialisation en sécurité et/ou en DevOps, vous souhaitez vous investir sur des projets liant développement, administration systèmes et sécurité.

Compétences techniques :

Connaissance de Python ou PHP ou Node.JS
Connaissance OS Linux.
Connaissance en base de données (SQL).
Compréhension des principes Kubernetes et de dockerisation.
DevOps / CI-CD

Qualités personnelles :

Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement et simplement.
Passionné(e) par les nouvelles technologies
Curiosité et aptitude à apprendre et comprendre
Autonomie et sens de l'organisation.

Alors si tu te reconnais dans ce profil, que tu recherches une entreprise qui donne sa chance aux étudiants, ne cherche plus et postule !

. Rejoins une entreprise engagée -> égalité des chances, inclusion, diversité, des valeurs et un avenir durable, une communauté de près de 500 alternants et stagiaires et des évènements pour échanger (Welcome day, visites, ateliers...).

. Trouve ton équilibre -> jusqu'à 1 à 2 jours de télétravail/semaine selon le temps de présence dans l'entreprise et 35 jours/an de congé (27 CP, 8 RTT) ainsi que des tickets restaurant ou restauration d'entreprise selon le site.

. Des avantages à ton service -> Rémunération attractive adaptée à votre parcours + part variable annuelle de 6% si objectifs atteints, 90% de remboursement transports, avantages collaborateurs sur les produits et services SFR, accès aux œuvres sociales (CSE : chèques vacances, réductions voyages ...), primes d'intéressement et de participation, Plan d'épargne Groupe, Couverture santé et prévoyance compétitive.

. Construis ta carrière -> au travers de l'accompagnement individuel par un tuteur, formations, mobilités, gestion dynamique des parcours pour préparer votre avenir professionnel.

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